Jakie zmiany wprowadzono do PO KL w wyniku konsultacji społecznych?

W porównaniu do poprzedniej wersji projektu Programu – z 31 maja br. – treść tego dokumentu uległa zmianie, wynikającej przede wszystkim z przeprowadzonych konsultacji społecznych Programu, jak również z dokonanej przez niezależnych ekspertów ewaluacji ex - ante jego zapisów. W związku z tym treść Programu zmieniła się w następujący sposób:

• poprawiona została część diagnostyczna przede wszystkim poprzez uzupełnienie istniejących zapisów o bardziej pogłębione analizy poszczególnych obszarów wsparcia (np. opis współpracy III sektora z administracją publiczną, opis polskiego szkolnictwa zawodowego, informacje na temat systemu ochrony zdrowia i kadr medycznych),
• dodany został rozdział opisujący regionalną charakterystykę obszarów wsparcia Europejskiego Funduszu Społecznego w oparciu o dane statystyczne dotyczące polskich województw,
• znacznej modyfikacji uległy wskaźniki realizacji Programu, zarówno w zakresie ich definicji jak i dodane zostały wartości bazowe wskaźników oraz oszacowane ich wartości docelowe,
• podkreślono rozwiązania wspierające równy dostęp dla kobiet i mężczyzn w dostępie do oferowanego wsparcia,
• położono większy akcent na kwestię przeciwdziałania dyskryminacji w dostępie do rynku pracy poprzez uwypuklenie horyzontalnej zasady równości szans,
• zapisy Programu zostały dostosowane do naniesionych w diagnozie zmian m.in. poprzez odniesienie się do kluczowych wyzwań polskiego rynku pracy, kondycji szkolnictwa zawodowego i rozwoju sektora ekonomii społecznej,
• zwiększona została kwota dofinansowania całego Programu a także alokacje na poszczególne Priorytety.

Przebieg konsultacji PO KL

W ramach zaplanowanych konsultacji społecznych Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, odbywających się w regionach oraz na poziomie centralnym Departament Wdrażania Europejskiego Funduszu, zorganizował z tego cyklu dwa spotkania skierowane dla sektora pomocy społecznej oraz instytucji rynku pracy.

Celem spotkań było zebranie Państwa opinii i uwag na temat rozwiązań i zapisów zawartych w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki.

Poniżej prezentujemy informacje dotyczące tych konsultacji oraz rezultatu dyskusji dotyczącej zapisów i ustaleń zawartych w projekcie Programu Operacyjnego Kapitał ludzki:

 Raport z konsultacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

 Konsultacje PO KL dla instytucji rynku pracy

 Konsultacje PO KL dla sektora pomocy społecznej

***

Konsultacje Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki dla instytycji rynku pracy Warszawa 22 sierpnia 2006 r.

Priorytet I - Zatrudnienie i integracja społeczna

Organizator
Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, Departament Wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego.

Uczestnicy
W spotkaniu wzięli udział przedstawiciele instytucji rynku pracy: publicznych służb zatrudnienia, ochotniczych hufców pracy, agencji zatrudnienia, instytucji dialogu społecznego oraz partnerstwa lokalnego, organizacji związków zawodowych i pracodawców oraz jednostek naukowych.

Pliki do pobrania:

prezentacja wstępna DWF
( pobierz plik .pdf)

prezentacja Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
( pobierz plik .pdf)

protokoły z zajęć warsztatowych

Warsztat A
Czego brakuje w systemie rynku pracy i PO Kapitał Ludzki? – czyli projekty finansowane z EFS usprawniające instytucje, narzędzia i instrumenty rynku pracy.
( pobierz plik .pdf)

Warsztat B
Konkurencja czy współdziałanie? - czyli ile partnerstwa pomiędzy PSZ a pozostałymi instytucjami rynku pracy.
( pobierz plik .pdf)

Warsztat C
Wspólny klient - różne urzędy - czyli jak usprawnić współpracę urzędów pracy    i ośrodków pomocy społecznej.
( pobierz plik .pdf)

Warsztat D
Edukacja dla pracy? - czyli możliwości dostosowania systemu kształcenia
i szkoleń do potrzeb rynku pracy, dzięki środkom EFS.
( pobierz plik .pdf)